目标在哪里
想请问一下，现在的大家有目标吗？也许初中时的目标就是为了考上一个好高中，再考上一个好大学，那么到了大学呢？可供大家选择的道路越来越多，是否有想好走哪条道路？不一定每一条路都一帆风顺，更多的是披荆斩棘，勇往直前。若你现在还很迷茫，没关系，让我们来给你介绍一种方法吧。
制定目标小妙招
接下来要介绍的方法是SMART原则，SMART原则是管理大师彼得·德鲁克在《管理的实践》一文中提出的关于目标管理的概念。SMART原则详细的介绍了制定目标时所必须的五部分，分别是由5个英文单词的首写字母:S(Specific)明确具体的、M(Measurable)可衡量的、A(Attainable)可实现的、R(Relevant)相关联的、T(Time-bound)有时限的组成。能够帮助完善目标，更新计划，让目标更好的去实施。下面，我们将对各个字母所表示的含义进行解释：
一
Specific—— 明确目标
S：指目标必须非常具体明确，包括要做什么、如何做以及达成目标的条件和结果等。具体的目标有助于我们更好地理解自己的任务和目的，更容易识别并聚焦于取得实际的成果。
比如老师布置了一篇读书笔记，那么你要先确定具体读哪一本书，可以是现代文学，也可以是中外名著，只有确定好了要读的书籍，目标才会清晰明确，一目了然。
二
Measurable——细化目标
“M”指目标一定要有一个可以衡量其进程的逻辑体系，当你在衡量其进程的时候，你就可以控制目标的完成情况。
已经确定好了要读哪一本书后，就可以规划一下读书的流程了，比如一周读几次书，什么时候读，读的时候记得做上笔记，而不是无目的的去看书，这样效率不是很高，要有逻辑的去规划所做的事，才能达到事半功倍的效果。
三
Attainable——执行目标
“A”指目标要可行，不能看起来做起来都难以实现，需要脚踏实地的实现目标。目标需要具有实际性，不能过于夸张。
想做好这篇读书笔记，肯定是需要看完这本书的，一般人一天之内能把一整本书看完看懂吗？显而易见是不太可能的，我们可以选择每天看多少页或者几个章节，而不是想着一周内“创造奇迹”。可实现的小目标往往比一个不易实现的大目标有效。
四
Relevant——联系目标
“R”指目标要相关。制定的计划要与你的目标相关，而非离开你的目标。分阶段去完成目标，聚焦主要目标和主要任务。
现在有很多的书，必须选中其中一本，一心一意的把选中的那本看完，切忌随便一本书看一点，到最后哪一本都没有看完。要有目标的完成主要任务，不然捡了芝麻丢了西瓜，就得不偿失了。
五
Time-bound——限时目标
“T”指有时限的，设定明确的时间限制，以确保目标能在规定时间内完成，也就是确定目标后，还要跟完成这个目标设置一个时间限制。
老师布置的读书笔记，一定会规定一个时间来完成，这就是明确的时限，如果不规定期限的话，有很多同学就不会放在心上，作业也就不了了之。平时做事也一样，要给自己规定一个明确的时间限制，否则“拖延症”一犯再犯，这件事就有可能完不成了哦。
怎么样？对SMART原则有了一些了解了吗？现在很迷茫没关系，根据自己的实际情况开始制定目标吧，我们并不惧怕困难，惧怕的只有停滞不前，纵使艰难险阻也要在所不辞。只有经历了寒冬才能迎来生意盎然的春天。
请在自己的人生道路上所向披靡，迎风而上吧！
END
来源|文学院学生朋辈心理互助会
参考文献|彼得·德鲁克《管理的实践》
文案|文学院学生朋辈心理互助会